różnych branż technologicznych. Oferując dostęp do sieci światowej klasy talentów, GreyM umożliwia firmom z całego świata szybkie i elastyczne zatrudnianie idealnych kandydatów, co znacząco przyspiesza procesy innowacyjne i rozwój organizacyjny. Firma kładzie nacisk na rygorystyczny proces oceny, który zapewnia, że wszyscy kandydaci spełniają najwyższe standardy. GreyM oferuje szeroki wybór form zatrudnienia, począwszy od zaangażowania godzinowego, aż po pełnoetatowe stanowiska, co pozwala na dopasowanie się do indywidualnych potrzeb każdej organizacji. W swojej ofercie posiada specjalistów takich jak: programiści, projektanci, menedżerowie projektów oraz menadżerowie produktów. Firma działa globalnie, umożliwiając rekrutację z prawie wszystkich krajów świata, co ułatwia organizacjom zdobycie najlepszych specjalistów bez względu na lokalizację geograficzną. Misją GreyM jest tworzenie silnych relacji z utalentowanymi osobami, co nie tylko przynosi korzyści pracownikom, ale również przekłada się na sukces klientów firmy. Dzięki starannej selekcji i dopasowaniu odpowiednich kandydatów do adekwatnych stanowisk, zarówno talenty, jak i pracodawcy realizują swoje cele i aspiracje.
Powiązania
Historia powiązań
Udziałowcy
Borgström John
posiada 50 udziałów, które stanowią 50% firmy.
Keinänen Marta
posiada 50 udziałów, które stanowią 50% firmy.