Adres
JANA KAZIMIERZA, 35/37
Organ reprezentujący
ZARZĄD ZWIĄZKU ZAWODOWEGO PRACOWNIKÓW SPÓŁDZIELNI NIEWIDOMYCH "METAL"
Forma prawna
ZWIĄZEK ZAWODOWY
Sposób reprezentacji
1. DO SKŁADANIA OŚWIADCZENIA WOLI W SPRAWACH MAJĄTKOWYCH SĄ UPRAWNIENI: PRZEWODNICZĄCY I INNE OSOBY UPOWAŻNIONE PRZEZ ZARZĄD ZWIĄZKU. 2. DO SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ WOLI WYMAGANA JEST WYŁĄCZNIE DZIAŁANIE DWÓCH OSÓB. 3. W SPRAWACH PRZEKRACZAJĄCYCH ZAKRES UPRAWNIEŃ ZWYKŁEGO ZARZĄDU, A ZWŁASZCZA NABYWANIA, ZBYWANIA, PRZEKAZYWANIA LUB LIKWIDACJI TRWAŁYCH ŚRODKÓW WYMAGANA JEST UCHWAŁA WALNEGO ZGROMADZENIA.
Organ nadzoru
KOMISJA REWIZYJNA
Cel działania
CELEM ZWIĄZKU JEST OBRONA PRAW, GODNOŚCI I INTERESÓW PRACOWNIKÓW W TYM: 1. OBRONA INTERESÓW ZAWODOWYCH, MATERIALNYCH, SOCJALNYCH I KULTURALNYCH PRACOWNIKÓW ORAZ ICH RODZIN. 2. OBRONA PRAW PRACOWNICZYCH W ZAKRESIE WYKONYWANEJ PRACY ZAWODOWEJ, REHABILITACJI, WYNAGRODZENIA, WARUNKÓW SOCJALNO-BYTOWYCH ORAZ BEZPIECZEŃSTWA I HIGIENY PRACY. 3. HARMONIZOWANIE DZIAŁANIA RADY SPÓŁDZIELNI I ZARZĄDU SPÓŁDZIELNI Z INTERESAMI PRACOWNIKÓW. 4. ODDZIAŁYWANIE NA RZECZ DEMOKRATYZMU, PRAWORZĄDNOŚCI, SPRAWIEDLIWOŚCI SPOŁECZNEJ, KOLEŻEŃSKIEJ ŻYCZLIWOŚCI I SOLIDARNOŚCI W STOSUNKACH MIĘDZYLUDZKICH. 5. KSZTAŁTOWANIE ETYKI ZAWODOWEJ I SUMIENNEGO STOSUNKU DO OBOWIĄZKÓW PRACOWNICZYCH, 6. INICJOWANIE I POPIERANIE DZIAŁAŃ NA RZECZ STWORZENIA PRACOWNIKOM WARUNKÓW PODNOSZENIA KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH I ADAPTACJI SPOŁECZNO-ZAWODOWEJ INWALIDÓW I MŁODYCH PRACOWNIKÓW. 7. WSPÓŁUCZESTNICTWO W KSZTAŁTOWANIU I REALIZACJI ZADAŃ SPOŁECZNO-GOSPODARCZYCH SPÓŁDZIELNI ORAZ WSPÓŁUCZESTNICTWO W JEGO SPRAWIEDLIWYM PODZIALE. 8. UMACNIANIE RODZINY POPRZEZ OCHRONĘ ŻYCIA RODZINNEGO. 9. KSZTAŁTOWANIE AKTYWNEJ PODSTAWY DZIAŁANIA DLA DOBRA RZECZYPOSPOLITEJ POLSKI.