Adres
UL. STANISŁAWOWSKA, 47
Rozpoczęcie działalności
2017-06-21
Organ reprezentujący
KRAJOWY ZARZĄD
Email
prezydium@knszzadrem.org.pl
Forma prawna
ZWIĄZEK ZAWODOWY
Forma własności
WŁASNOŚĆ PRYWATNA KRAJOWA POZOSTAŁA
Organ rejestrowy
SĄD REJONOWY DLA WROCŁAWIA FABRYCZNEJ WE WROCŁAWIU, VI WYDZIAŁ GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO
Sposób reprezentacji
1. W SPRAWACH NIEWYMAGAJĄCYCH PODJĘCIA UCHWAŁY, W SZCZEGÓLNOŚCI W RAMACH BIEŻACEJ DZIAŁALNOŚCI ORGANIZACJI ZWIĄZKOWEJ PREZYDIUM KRAJOWEGO ZARZĄDU REPREZENTUJE PRZEWODNICZĄCY LUB WICEPRZEWODNICZĄCY, KAŻDY Z NICH SAMODZIELNIE. 2. W SPRAWACH MAJĄTKOWYCH ZWIĄZEK JEST REPREZENTOWANY PRZEZ PRZEWODNICZĄCEGO LUB WICEPRZEWODNICZĄCEGO PREZYDIUM KRAJOWEGO ZARZĄDU I SKARBNIKA.
Organ nadzoru
KRAJOWA KOMISJA REWIZYJNA
Cel działania
CELEM ZWIĄZKU JEST REPREZENTOWANIE PRAW I INTERESÓW PRACOWNIKÓW, O KTÓRYCH MOWA W ART.1 UST.2 I UST.3 STATUTU A TAKŻE OBRONA ICH PRAW , GODNOŚCI I INTERESÓW ZARÓWNO ZBIOROWYCH , JAKI I INDYWIDUALNYCH, A W SZCZEGÓLNOŚCI: - DĄŻENIE DO KSZTAŁTOWANIE SPRAWIEDLIWEJ POLITYKI SPOŁECZNEJ; - DBAŁOŚĆ O POSZERZANIE RAM WSPÓŁPRACY ZWIĄZKOWEJ, A PRZEZ TO SKUTECZNE WYWIERANIE WPŁYWU NA USTAWODAWSTWO KRAJOWE; -DBAŁOŚĆ O KSZTAŁTOWANIE RÓWNEJ, SPRAWIEDLIWEJ I GODNEJ POLITYKI PŁACOWEJ; -DĄŻENIE DO KSZTAŁTOWANIA ZARZĄDZANIA KADRAMI W SPOSÓB ZGODNY Z ZAŁOŻENIAMI KONTROLI ZARZĄDCZEJ; - DĄŻENIE DO SPRAWIEDLIWEGO , ZGODNEGO Z PRZEPISAMI PRAWA KSZTAŁTOWANIA DZIAŁALNOŚCI SOCJALNEJ PRACODAWCÓW; - DĄŻENIE DO PRZECIWDZIAŁANIA W STOSOWANIU KRYTERIÓW DYSKRYMINACYJNYCH TAK W ZASADACH ZATRUDNIANIA, WYKONYWANIA OBOWIĄZKÓW PRACOWNICZYCH, JAK I ZWALNIANIA, W TYM W SZCZEGÓLNOŚCI PRZECIWDZIAŁANIE MOBBINGOWI; - PODEJMOWANIE DZIAŁAŃ W CELU GODZENIA INTERESÓW PRACOWNIKÓW, INTERESÓW PRACODAWCÓW ORAZ DOBRA PUBLICZNEGO; -PROWADZENIE DZIAŁALNOŚCI EDUKACYJNEJ ZMIERZAJĄCEJ DO PODNIESIENIA WIEDZY I UMIEJĘTNOŚCI CZŁONKÓW ZWIĄZKU, ZWŁASZCZA Z ZAKRESU PRAW PRACOWNICZYCH, UPRAWNIEŃ ZWIĄZKOWYCH, UMIEJĘTNOŚCI PROWADZENIA DIALOGU I NEGOCJACJI W RELACJI PRACOWNIK-PRACODAWCA; -PODEJMOWANIE DZIAŁAŃ NA RZECZ KSZTAŁTOWANIA ETYKI ZAWODOWEJ, STOSUNKÓW MIĘDZYLUDZKICH, WZAJEMNEJ POMOCY I KOLEŻEŃSTWA; --ODDZIAŁYWANIE NA SPOŁECZNE POSTRZEGANIE WYMIARU SPRAWIEDLIWOŚCI PRZEZ SPOŁECZEŃSTWO.