Organ reprezentujący
ZARZĄD ZWIĄZKU
Forma prawna
ZWIĄZEK ZAWODOWY
Sposób reprezentacji
PRAWO REPREZENTOWANIA ZWIĄZKU WOBEC ORGANIZACJI ZEWNĘTRZNYCH, SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ POSIADA PRZEWODNICZĄCY ZARZĄDU ZWIĄZKU LUB OSOBY IMIENNIE UPOWAŻNIONE PRZEZ ZRZĄD ZWIĄZKU
Organ nadzoru
KOMISJA REWIZYJNA
Cel działania
1) ZAJMOWANIE STANOWISKA W INDYWIDUALNYCH SPRAWACH PRACOWNICZYCH W ZAKRESIE UNORMOWANYM W PRZEPISACH PRAWA PRACY 2) ZAJMOWANIE STANOWISKA WOBEC PRACODAWCY I ORGANU SAMORZĄDU ZAŁOGI W SPRAWACH DOTYCZĄCYCH ZBIOROWYCH INTERESÓW PRACOWNIKÓW 3) SPRAWOWANIE KONTROLI NAD PRZESTRZEGANIEM W ZAKŁADZIE PRACY PRZEPISÓW PRAWA PARCY, A W SZCZEGÓLNOŚCI PRZEPISÓW ORAZ ZASAD BEZPIECZEŃSTWA I HIGIENY PRACY 4) WSPÓŁDZIAŁANIE Z ORGANIZACJAMI ZWIĄZKOWYMI DZIAŁAJĄCYMI W STOCZNI LUB W PODMIOTACH PRAWNYCH OKREŚLONYCH W PAR.5 STATUTU W DZIEDZINIE KIEROWANIA DZIAŁALNOŚCIĄ SPOŁECZNEJ INSPEKCJI PRACY I WSPÓŁDZIAŁANIA Z PAŃSTWOWĄ INSPEKCJĄ PRACY 5) PODEJMOWANIE STARAŃ O ZHARMONIZOWANIE PRAWIDŁOWEGO DZIAŁANIA ZAKŁADU PRACY Z INTERESEM PRACOWNICZYM.