Rozpoczęcie działalności
2002-06-05
Organ reprezentujący
ZARZĄD
Forma prawna
ZWIĄZEK ZAWODOWY
Forma własności
WŁASNOŚĆ PRYWATNA KRAJOWA POZOSTAŁA
Organ rejestrowy
SĄD REJONOWY W BIELSKU-BIAŁEJ, VIII WYDZIAŁ GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO
Sposób reprezentacji
DO SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ WOLI W SPRAWACH MAJĄTKOWYCH SĄ UPRAWNIENI: PRZEWODNICZĄCY, Z-CA PRZEWODNICZĄCEGO LUB INNE OSOBY UPOWAŻNIONE PRZEZ ZARZĄD ZWIĄZKU. DO SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ WOLI WYMAGANE JEST ŁĄCZNE DZIAŁANIE DWÓCH OSÓB.
Organ nadzoru
KOMISJA REWIZYJNA
Cel działania
1. DO ZAKRESU DZIAŁANIA ZWIĄZKU NALEŻY W SZCZEGÓLNOŚCI : - ZAJMOWANIE STANOWISKA W INDYWIDUALNYCH SPRAWACH PRACOWNICZYCH W ZAKRESIE UNORMOWANYM W PRZEPISACH PRAWA PRACY, - ZAJMOWANIE STANOWISKA WOBEC PRACODAWCY W SPRAWACH DOTYCZĄCYCH INTERESÓW I PRAW PRACOWNIKÓW, - SPRAWOWANIE KONTROLI NAD PRZESTRZEGANIEM W ZAKŁADZIE PRACY PRZEPISÓW PRAWA PRACY, A W SZCZEGÓLNOŚCI PRZEPISÓW ORAZ ZASAD BEZPIECZEŃSTWA I HIGIENY PRACY, - KIEROWANIE DZIAŁALNOŚCIĄ SPOŁECZNEJ INSPEKCJI PRACY I WSPÓŁDZIAŁANIE Z PAŃSTWOWĄ INSPEKCJĄ PRACY, - ZAJMOWANIE SIĘ WARUNKAMI ŻYCIA EMERYTÓW I RENCISTÓW. 2. UZGADNIA Z PRACODAWCĄ ZASADY WYKORZYSTYWANIA FUNDUSZU SOCJALNEGO I MIESZKANIOWEGO W TYM PODZIAŁU ŚRODKÓW NA OKREŚLONE CELE, A TAKŻE PRZYZNAWANIE PRACOWNIKOM ŚWIADCZEŃ Z ZAKŁADOWEGO FUNDUSZU ŚWIADCZEŃ SOCJALNYCH. 3. WSPÓŁDZIAŁANIE PRZY USTALANIU UKŁADU ZBIOROWEGO PRACY, REGULAMINU PRACY, ROZKŁADU CZASU PRACY PRACOWNIKÓW, PLANÓW URLOPÓW. 4. NEGOCJUJE COROCZNIE ŚRODKI NA WYNAGRODZENIA W FORMIE WSKAŹNIKA PRZYROSTU PRZECIĘTNEGO MIESIĘCZNEGO WYNAGRODZENIA. 5. UZGADNIA Z PRACODAWCĄ SYSTEMY WYNAGRADZANIA I NAGRADZANIA. 6. REPREZENTOWANIE INTERESÓW ZAWODOWYCH SWYCH CZŁONKÓW WOBEC PRACODAWCY, ORGANÓW ADMINISTRACJI PAŃSTWOWEJ, GOSPODARCZEJ, ORGANIZACJI SPOŁECZNYCH I SAMORZĄDOWYCH. 7. UDZIELENIE POMOCY MATERIALNEJ CZŁONKOM ZWIĄZKU I ICH RODZINOM W MIARĘ MOŻLIWOŚCI.