Organ reprezentujący
ZARZĄD ZWIĄZKU ZAWODOWEGO
Forma prawna
ZWIĄZEK ZAWODOWY
Sposób reprezentacji
1.DO SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ WOLI W SPRAWACH MAJĄTKOWYCH UPOWAŻNIONY JEST PRZEWODNICZĄCY ZWIĄZKU ORAZ INNE OSOBY UPOWAŻNIONE PRZEZ ZARZĄD. 2.OŚWIADCZENIE WOLI WYMAGA ŁĄCZNEGO DZIAŁANIA DWÓCH UPOWAŻNIONYCH OSÓB.
Organ nadzoru
KOMISJA REWIZYJNA ZWIĄZKU
Cel działania
CELEM ZWIĄZKU JEST OCHRONA PRAW, GODNOŚCI I INTERESÓW PRACOWNIKÓW, A W SZCZEGÓLNOŚCI: 1. OCHRONA STOSUNKU PRACY CZŁONKÓW ZWIĄZKU. 2. OBRONA PRAW PRACOWNICZYCH WYNIKAJĄCYCH Z UMOWY O PRACĘ, WARUNKÓW SOCJALNO - BYTOWYCH ORAZ BEZPIECZEŃSTWA I HIGIENY PRACY. 3. OCHRONA ZDROWIA, INTERESÓW MATERIALNYCH , SOCJALNYCH I KULTURALNYCH CZŁONKÓW ZWIĄZKU I ICH RODZIN. 4. ZAPEWNIENIE PRACOWNIKOM WARUNKÓW PODNOSZENIA LUB ZMIANY KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH . 5. KSZTAŁTOWANIE ETYKI ZAWODOWEJ ORAZ SUMIENNEGO STOSUNKU DO OBOWIĄZKÓW PRACOWNICZYCH. 6. HARMONIZOWANIE INTERESÓW PRACOWNICZYCH Z DZIAŁANIAMI SPÓŁEK I ZAKŁADÓW "GAMRAT" S.A. W JAŚLE. 7. DZIAŁANIE NA RZECZ DEMOKRATYZMU, PRAWORZĄDNOŚCI I UMACNIANIE KOLEŻEŃSKIEJ SOLIDARNOŚCI.