Organ reprezentujący
PREZYDIUM ZARZĄDU ZWIĄZKU
Email
andrzej.szafranski@tauron-dysrtybucja.pl
Forma prawna
ZWIĄZEK ZAWODOWY
Sposób reprezentacji
DO SKŁADANIA OŚWIADCZENIA WOLI WYMAGANE JEST ŁĄCZNE DZIAŁANIE DWÓCH CZŁONKÓW PREZYDIUM ZARZĄDU ZWIĄZKU W TYM PRZEWODNICZĄCEGO LUB WICEPRZEWODNICZĄCEGO. NABYWANIE, ZBYWANIE,PRZEKAZYWANIE LUB LIKWIDACJA ŚRODKÓW TRWAŁYCH,UDZIAŁÓW SPÓŁEK,AKCJI,OBLIGACJI LUB INNYCH PAPIERÓW WARTOŚCIOWYCH WYMAGA UCHWAŁY ZARZĄDU ZWIĄZKU.
Organ nadzoru
KOMISJA REWIZYJNA
Cel działania
NADRZĘDNYM CELEM ZWIĄZKU ZAWODOWEGO JEST OBRONA PRAW,UPRAWNIEŃ,GODNOŚCI ORAZ WARUNKOW PRACY I ŻYCIA PRACOWNIKÓW,EMERYTÓW,RENCISTÓW I ICH RODZIN, A W SZCZEGÓLNOŚCI: 1. OCHRONA INTERESÓW ZAWODOWYCH,MATERIALNYCH,SOCJALNYCH I KULTURALNYCH PRACOWNIKÓW ORAZ ICH RODZIN. 2. ZAPEWNIENIE PRAW PRACOWNICZYCH W ZAKRESIE WYKONYWANIA PRACY ZAWODOWEJ,WYNAGRADZANIA,WARUNKÓW SOCJALNYCH I BYTOWYCH ORAZ KULTURY I BEZPIECZEŃSTWA PRACY. 3. GODZENIE DZIAŁALNOŚCI ZAKŁADU PRACY Z INTERESEM PRACOWNIKÓW. 4. DĄŻENIE DO DEMOKRACJI,PRAWORZĄDNOŚCI I SPRAWIEDLIWOSĆI SPOŁECZNEJ,ROZWIJANIE KOLEŻEŃSKIEJ SOLIDARNOŚCI W STOSUNKACH MIĘDZYLUDZKICH. 5. KSZTAŁTOWANIE ETYKI ZAWODOWEJ I SUMIENNEGO STOSUNKU DO OBOWIĄZKÓW PRACOWNICZYCH I OBYWATELSKICH. 6.INICJOWANIE I POPIERANIE DZIAŁAŃ NA RZECZ STWORZENIA MŁODYM PRACOWNIKOM WARUNKÓW DO WŁAŚCIWEJ ADAPTACJI SPOŁECZNO-ZAWODOWEJ ORAZ PODNOSZENIA KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH OGÓŁU PRACOWNIKÓW. 7.KONSULTOWANIE W KSZTAŁTOWANIU SIĘ CEN I SYTUACJI RYNKOWEJ ORAZ KOSZTÓW UTRZYMANIA PRACOWNIKÓW I ICH RODZIN. 8.UMACNIANIE RODZINY ORAZ OCHRONA ŻYCIA RODZINNEGO. 9.ROZWÓJ OŚWIATY I KULTURY W ŚRODOWISKACH PRACOWNICZYCH. 10.OCHRONA ŚRODOWISKA NATURALNEGO.