PRIMEWORK GROUP SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ KRS
0001108581
NIP
9522256743
REGON
528786664

Brak dostępnych raportów KRS

Podsumowanie

icon cil:factory_____a05df5
aktywa
b.d.
icon uil:money-withdrawal_____a05df5
przychód
b.d.
icon fluent:money-hand-24-regular_____a05df5
zysk
b.d.
icon healthicons:money-bag-outline_____a05df5
wartość firmy
b.d.
Info
Województwo
MAZOWIECKIE
Miejscowość
WARSZAWA
Adres
UL. FABRYCZNA, 18
Kod pocztowy
05-077
Rejestracja
2024-06-04
Rozpoczęcie działalności
2024-06-04
Kapitał zakładowy
5000,00 PLN
Organ reprezentujący
ZARZĄD
Strona www
Email
biuro@primework.pl
Forma prawna
SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Organ rejestrowy
SĄD REJONOWY DLA M.ST.WARSZAWY W WARSZAWIE,XIV WYDZIAŁ GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO
Sposób reprezentacji
DO SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ W IMIENIU SPÓŁKI JEST UPOWAŻNIONY KAŻDY Z CZŁONKÓW ZARZĄDU SAMODZIELNIE.
Opis
Firma PRIMEWORK GROUP to agencja pracy, która specjalizuje się w łączeniuzróżnicowanych talentów z Azji i Afryki z polskimi pracodawcami. Oferując rozbudowane usługi rekrutacyjne, agencja ma na celu skuteczne wsparcie przedsiębiorstw w pozyskiwaniu odpowiednich pracowników, co przekłada się na rozwój ich działalności. PRIMEWORK zapewnia kompleksowe rozwiązania zarówno dla pracodawców, jak i pracowników. W zakres ich usług wchodzi m.in. rekrutacja jednorazowa, outsourcing pracowników oraz legalizacja pobytu cudzoziemców, w tym uzyskiwanie zezwoleń na pracę i karty pobytu. Dzięki współpracy z kilkunastoma biurami partnerskimi w Europie oraz krajach Azji, PRIMEWORK dysponuje szeroką siecią kontaktów, co umożliwia precyzyjny dobór kandydatów do potrzeb firm. Posiadają doświadczenie w rekrutacji pracowników z takich krajów jak Filipiny, Wietnam, Indie, czy Nepal, co czyni ich jednym z liderów w branży HR. Dodatkowo, agencja stawia na inwestycję w relacje z klientami, oferując profesjonalne doradztwo na każdym etapie procesu rekrutacji oraz wsparcie administracyjne. PRIMEWORK dąży do optymalizacji kosztów i minimalizacji ryzyka dla swoich partnerów, skutecznie wspierając ich w dynamicznie zmieniającym się środowisku pracy.
W skrócie
  • Specjalizacja w rekrutacji międzynarodowej pracowników z Azji i Afryki
  • Usługi obejmujące outsourcing, rekrutację jednorazową oraz legalizację pobytu cudzoziemców
  • Współpraca z biurami partnerskimi w Europie i Azji dla skutecznego doboru talentów
  • Wsparcie administracyjne oraz profesjonalne doradztwo na każdym etapie rekrutacji
  • Optymalizacja kosztów i minimalizacja ryzyka pracodawcy

Powiązania


Historia powiązań


Udziałowcy

icon akar-icons:arrow-forward-thick-fill
Vlodarchyk Ivanna posiada 50 udziałów, które stanowią 50% firmy.
icon akar-icons:arrow-forward-thick-fill
Włodarczyk Konrad posiada 50 udziałów, które stanowią 50% firmy.