Rozpoczęcie działalności
2024-02-23
Organ reprezentujący
PREZES IZBY
Email
izba@podkarpackie.com
Forma prawna
IZBA GOSPODARCZA
Organ rejestrowy
SĄD REJONOWY W RZESZOWIE, XII WYDZIAŁ GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO
Sposób reprezentacji
PREZES UPRAWNIONY JEST DO SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ WOLI W ZAKRESIE PRAW I OBOWIĄZKÓW MAJĄTKOWYCH IZBY. REPREZENTOWANIE IZBY W ZAKRESIE OŚWIADCZEŃ MAJĄTKOWYCH POWYŻEJ KWOTY 1 000 000,00 (JEDEN MILION) ZŁOTYCH DLA KAŻDEGO OŚWIADCZENIA ORAZ UBIEGANIE SIĘ W IMIENIU IZBY O FUNDUSZE NA REALIZACJĘ PROJEKTÓW (W TYM DOFINANSOWANYCH ZE ŚRODKÓW UNII EUROPEJSKIEJ) W KWOCIE POWYŻEJ 5 000 000,00 (PIĘĆ MILIONÓW) ZŁOTYCH DLA KAŻDEGO PROJEKTU WYMAGA ZGODY RADY IZBY. PREZES MOŻE USTANOWIĆ PEŁNOMOCNIKÓW DO DOKONYWANIA POSZCZEGÓLNYCH CZYNNOŚCI ORGANIZACYJNYCH I PRAWNYCH.
Organ nadzoru
KOMISJA REWIZYJNA
Cel działania
CELEM DZIAŁALNOŚCI IZBY JEST W SZCZEGÓLNOŚCI: 1. REPREZENTOWANIE I OCHRONA INTERESÓW GOSPODARCZYCH ZRZESZONYCH W NIEJ PRZEDSIĘBIORCÓW, A TAKŻE ICH ZWIĄZKÓW; 2. KSZTAŁTOWANIE, UPOWSZECHNIANIE ORAZ PROMOWANIE ZASAD ETYKI I FAIR PLAY W DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ; 3. MONITOROWANIE I REAGOWANIE NA ZMIANY ZASAD I WARUNKÓW FUNKCJONOWANIA GOSPODARKI ORAZ PROJEKTY USTAW I POWIĄZANYCH Z NIMI AKTÓW WYKONAWCZYCH W ZAKRESIE ZADAŃ ZWIĄZKÓW REPREZENTUJĄCYCH PRACODAWCÓW ORAZ ORGANIZACJI SAMORZĄDU GOSPODARCZEGO; 4. PROMOWANIE I PODEJMOWANIE, WE WSPÓŁPRACY Z WŁAŚCIWYMI ORGANAMI, DZIAŁAŃ MAJĄCYCH NA CELU WSPARCIE ROZWOJU SYSTEMU EDUKACJI, W TYM SZCZEGÓLNIE KSZTAŁCENIA ZAWODOWEGO, NAUKI ZAWODU W ZAKŁADACH PRACY ORAZ DOSKONALENIA ZAWODOWEGO PRACOWNIKÓW, TAKŻE W SYSTEMIE POZASZKOLNYM; 5. ZACHĘCANIE CZŁONKÓW IZBY DO WSPÓŁPRACY ZE ŚRODOWISKIEM NAUKOWYM, ZE SZCZEGÓLNYM UWZGLĘDNIENIEM WDRAŻANIA W PRZEDSIĘBIORSTWACH WYNIKÓW PRAC BADAWCZO-ROZWOJOWYCH REALIZOWANYCH NA ZLECENIE PRZEDSIĘBIORCÓW LUB NIEZALEŻNIE OD NICH, A BĘDĄCYCH EFEKTEM PROWADZONYCH PRAC NAUKOWYCH PRACOWNIKÓW SZKÓŁ WYŻSZYCH I NIEZALEŻNYCH INSTYTUTÓW BADAWCZO-ROZWOJOWYCH; 6. PROMOWANIE ZATRUDNIENIA I INSTYTUCJI RYNKU PRACY ORAZ DZIAŁANIE W RAMACH POŚREDNICTWA PRACY W ROZUMIENIU USTAWY O PROMOCJI ZATRUDNIENIA I INSTYTUCJACH RYNKU PRACY; 7. INICJOWANIE ORAZ AKTYWNE WSPIERANIE DZIAŁAŃ PRZYCZYNIAJĄCYCH SIĘ DO WZROSTU ZATRUDNIENIA I SZEROKO POJĘTEGO ROZWOJU ZASOBÓW LUDZKICH W REGIONIE PODKARPACIA, A TAKŻE EFEKTYWNEGO GODZENIA INTERESÓW PRACODAWCÓW I PRACOWNIKÓW; 8. WSPIERANIE CZŁONKÓW IZBY I POMOC W PRZYPADKU POJAWIAJĄCYCH SIĘ PROBLEMÓW EKONOMICZNYCH, ORGANIZACYJNYCH ORAZ PRAWNYCH DOTYCZĄCYCH PROWADZONEJ PRZEZ NICH DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ; 9. ZWIĘKSZANIE KOMPETENCJI I UMIEJĘTNOŚCI CZŁONKÓW IZBY POPRZEZ ORGANIZOWANIE CYKLICZNYCH SZKOLEŃ ORAZ SPOTKAŃ ZWIĄZANYCH Z PROWADZENIEM DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ, W TYM SPOTKAŃ Z EKSPERTAMI; 10. PROMOWANIE I AKTYWNY UDZIAŁ W INICJATYWACH MAJĄCYCH NA CELU WDRAŻANIE INNOWACYJNYCH ROZWIĄZAŃ WE WSZYSTKICH ZAKRESACH DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ, POCZĄWSZY OD NOWATORSKICH STRATEGII ZARZĄDZANIA, PRZEZ BUDOWANIE RELACJI Z KLIENTAMI, TWORZENIE STRATEGII MARKETINGOWYCH I PROMOCYJNYCH, BUDOWANIE ZESPOŁU PRACOWNICZEGO, AŻ PO PROCESY PRODUKCYJNE I RELACJE SPOŁECZNE, KTÓRE BĘDĄ STANOWIĆ ŹRÓDŁO PRZEWAG KONKURENCYJNYCH CZŁONKÓW IZBY ORAZ CAŁEGO REGIONU PODKARPACIA; 11. INTEGRACJA LOKALNEGO ŚRODOWISKA BIZNESOWEGO, A TAKŻE NAWIĄZYWANIE KONTAKTÓW BIZNESOWYCH Z PARTNERAMI W KRAJU I ZA GRANICĄ; 12. PODEJMOWANIE DZIAŁAŃ NA RZECZ WOJEWÓDZTWA PODKARPACKIEGO, ZWŁASZCZA W ZAKRESIE SUKCESYWNEJ POPRAWY WARUNKÓW PROWADZENIA DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ, A TAKŻE ZWIĘKSZANIA ATRAKCYJNOŚCI REGIONU DLA INWESTORÓW Z KRAJU I ZAGRANICY; 13. STWARZANIE WARUNKÓW DO ROZSTRZYGANIA SPORÓW W DRODZE POSTĘPOWANIA POLUBOWNEGO, POJEDNAWCZEGO I MEDIACJI; 14. UCZESTNICZENIE, NA ODRĘBNIE OKREŚLONYCH ZASADACH, W POSTĘPOWANIACH SĄDOWYCH W ZWIĄZKU Z DZIAŁALNOŚCIĄ GOSPODARCZĄ CZŁONKÓW IZBY; 15. WYKONYWANIE, NA WNIOSEK LUB ZA ZGODĄ IZBY, W DRODZE ROZPORZĄDZENIA RADY MINISTRÓW, ZADAŃ ZASTRZEŻONYCH W PRZEPISACH PRAWA DLA ADMINISTRACJI PAŃSTWOWEJ; 16. PROWADZENIE DZIAŁALNOŚCI LOBBINGOWEJ, ROZUMIANEJ JAKO KAŻDE DZIAŁANIE PROWADZONE METODAMI PRAWNIE DOZWOLONYMI I ZMIERZAJĄCE DO WYWARCIA WPŁYWU NA ORGANY WŁADZY PUBLICZNEJ W CELU UWZGLĘDNIENIA W PODEJMOWANYCH ROZSTRZYGNIĘCIACH RACJI I INTERESÓW OKREŚLONYCH GRUP SPOŁECZNYCH LUB ZAWODOWYCH – NA ZASADACH OKREŚLONYCH USTAWĄ O DZIAŁALNOŚCI LOBBINGOWEJ; 17. ANGAŻOWANIE SIĘ W INICJATYWY I AKCJE PROPAGUJĄCE WYDARZENIA ARTYSTYCZNE I KULTURALNE, A TAKŻE WSPIERANIE ICH ROZWOJU; 18. PROWADZENIE PRZEZ IZBĘ DZIAŁALNOŚCI EDUKACYJNEJ, SZKOLENIOWEJ, DORADCZEJ, PROMOCYJNEJ; 19. POPULARYZACJA NOWATORSKICH ROZWIĄZAŃ W ZAKRESIE SZEROKO POJĘTEJ DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ, A TAKŻE PROMOCJI I POPULARYZACJI RZETELNYCH INFORMACJI NA TEMAT DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ W REGIONIE, KRAJU CZY TEŻ W UNII EUROPEJSKIEJ.