Job Solutions to firma, która od 15 lat dostarcza nowoczesne narzędzia biznesowe,mające na celu uproszczenie i usprawnienie zarządzania personelem. Organizacja dynamicznie reaguje na zmieniające się potrzeby rynku, oferując wyjątkowe rozwiązania, które przekształcają pomysły w realne, funkcjonalne systemy. W ofercie znajdują się takie produkty jak platforma Jobel.pro, która integruje zamawiających z dostawcami personelu oraz pracownikami, umożliwiając elastyczne zarządzanie personelem. JobAdm to system przeszły na elektroniczny model obsługi, umożliwiający prowadzenie ewidencji czasu pracy oraz zawieranie umów online. Platforma PobierzPIT zapewnia szybkie i efektywne przesyłanie deklaracji podatkowych online, co znacząco oszczędza czas i zasoby. E-szkolenie BHP oferuje pracodawcom możliwość zdalnego przeszklenia pracowników w zakresie bezpieczeństwa i ochrony przeciwpożarowej. Firma podkreśla znaczenie partnerstwa oraz współpracy z branżą kadr i zasobów ludzkich, a także angażuje się w promowanie idei wolontariatu pracowniczego.
W skrócie
Dostarczanie narzędzi do zarządzania personelem
Platforma Jobel.pro do integracji zamawiających z dostawcami personelu
System JobAdm do obsługi kadrowej online
PobierzPIT do elektronicznej wysyłki deklaracji podatkowych
E-szkolenie BHP dostępne w formule online
Podstawowe wyniki finansowe
Organizacja Job solutions osiągnęła 2 387 376 zł przychodów.
Przychody operacyjne wyniosły 2 371 816 zł. Pozostałe przychody to 15 560 zł.
Całkowite koszty wyniosły 2 985 730 zł.
Strata netto wyniosła 613 914 zł.
Spółka wykazuje
rosnące
przychody w czasie.
Średni wzrost przychodów wynosi 141 762 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja osiągała przychody na poziomie:
• 2 387 376 zł w 2023 roku.
• 1 798 558 zł w 2022 roku.
• 3 796 957 zł w 2021 roku.
Zyski spółki mają malejącą
tendencję w czasie.
Średni spadek zysków wynosi -106 269 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja osiągała zyski na poziomie:
• -613 914 zł w 2023 roku.
• -2103 zł w 2022 roku.
• 515 049 zł w 2021 roku.
Wycena
Wartość organizacji powstaje na podstawie kluczowych parametrów finansowych, z wykorzystaniem różnych modeli wyceny. Ostatecznie określa się minimalną, maksymalną i średnią wycen.
Szacunkowa wycena organizacji Job solutions wynosi 1 591 584 zł.
W zależności od przyjętego modelu estymacji, wycena organizacji mieści się pomiędzy
0 zł a 5 968 440 zł.
Wartość organizacji
powiększa się
w czasie.
Przeciętny wzrost wartości firmy wynosi 42 700 zł rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat wartość firmy wynosiła:
• 1 591 584 zł w 2023 roku.
• 1 374 636 zł w 2022 roku.
• 4 768 676 zł w 2021 roku.
Ryzyko niewypłacalności
Ryzyko niewypłacalności dla organizacji Job solutions wynosi 2,01%. To oznacza, że firma ma szansę 2,01% na zamknięcie z powodu postępowania upadłościowego, restrukturyzacyjnego lub układowego w ciągu dwóch lat od zadanego roku.
Ryzyko niewypłacalności
rośnie
w czasie.
Przeciętny
wzrost
ryzyka w czasie wynosi 0,332% rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat ryzyko niewypłacalności wynosiło:
• 2,01% w 2023 roku.
• 0,09% w 2022 roku.
• 0,10% w 2021 roku.
Bilans
Całkowita wartość aktywów Job solutions wyniosła 1 058 319 zł.
a
ktywa trwałe to 10 248 zł.
a
ktywa obrotowe to 1 048 071 zł.
Całkowita wartość pasywów wyniosła 1 058 319 zł.
k
apitał (fundusz) własny to -379 783 zł.
z
obowiązania i rezerwy na zobowiązania to 1 438 102 zł.
Organizacja
powiększa
całkowitą wartość aktywów w czasie.
Średni wzrost wartości aktywów wynosi 81 184 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja wykazała sumę bilansową aktywów na poziomie:
• 1 058 319 zł w 2023 roku.
• 557 343 zł w 2022 roku.
• 851 460 zł w 2021 roku.
Rentowność
Wskaźnik rentowności aktywów (ROA) wyniósł -58%.
Wskaźnik rentowności kapitału własnego (ROE) wyniósł 162%.
Marża operacyjna wyniosła -25%.
Marża netto wyniosła -26%.
Rentowność aktywów (ROA) organizacji
pogarsza się w czasie. Średni spadek wskaźnika rentowności wynosi -10.4 punktu procentowego rocznie.
Rentowność kapitału własnego (ROE) organizacji
poprawia się w czasie. Średnia poprawa wskaźnika rentowności wynosi 25.6 punktu procentowego rocznie.
Marża operacyjna organizacji
pogarsza się w czasie. Średni spadek wskaźnika rentowności wynosi -4.4 punktu procentowego rocznie.
Marża netto organizacji
pogarsza się w czasie. Średni spadek wskaźnika rentowności wynosi -4.5 punktu procentowego rocznie.
Zadłużenie
Zobowiązania Job solutions wyniosły 1 438 102 zł.
Dla porównania wartość aktywów wyniosła 1 058 319 zł.
Zobowiązania w stosunku do wartości aktywów (wskaźnik zadłużenia) to 136%.
Całkowite zobowiązania organizacji
rosną w czasie. Średni wzrost zobowiązań wynosi 192 492 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja posiadała zobowiązania o wartości:
• 1 438 102 zł w 2023 roku
• 323 213 zł w 2022 roku
• 615 227 zł w 2021 roku
Wskaźnik zadłużenia
rośnie w czasie. Średni wzrost zobowiązań wynosi 14.4 punktu procentowego rocznie.
W ostatnich latach współczynnik zadłużenia wynosił:
• 136% w 2023 roku
• 58% w 2022 roku
• 72% w 2021 roku
Podatek dochodowy
Organizacja Job solutions wykazała przychody na poziomie 2 387 376 zł.
Organizacja zarobiła -613 914 zł brutto (przed opodatkowaniem).
Podatek dochodowy wyniósł 0 zł.
W rezultacie osiągnięty zysk netto wyniósł -613 914 zł.
Podatek dochodowy odpowiadał za -0% zysku brutto.
Podatek dochodowy obciążający organizację
obniża się w czasie. Średni wzrost podatku dochodowego wynosi -2746 zł rocznie.
W ostatnich latach wysokość podatku dochodowego wynosiła:
• 0 zł w 2023 roku
• 0 zł w 2022 roku
• 43 357 zł w 2021 roku