Rozpoczęcie działalności
2014-11-03
Organ reprezentujący
ZARZĄD
Forma własności
WŁASNOŚĆ PRYWATNA KRAJOWA POZOSTAŁA
Organ rejestrowy
SĄD REJONOWY DLA M.ST.WARSZAWY W WARSZAWIE,XIII WYDZIAŁ GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO
Sposób reprezentacji
DO OŚWIADCZENIA WOLI W IMIENIU FUNDACJI UPRAWNIONY JEST JEDNOOSOBOWO PREZES ZARZĄDU FUNDACJI LUB ŁĄCZNIE DWÓCH CZŁONKÓW ZARZĄDU FUNDACJI.
Organ nadzoru
RADA FUNDATORÓW
Cel działania
CELAMI FUNDACJI SĄ: - PROWADZENIE, ORGANIZOWANIE I WSPIERANIE BADAŃ, ANALIZ I EKSPERTYZ DOTYCZĄCYCH KAPITAŁU INTELEKTUALNEGO W ORGANIZACJACH I W SIECIACH SPOŁECZNYCH, - PROWADZENIE, ORGANIZOWANIE I WSPIERANIE BADAŃ, ANALIZ I EKSPERTYZ DOTYCZĄCYCH PRZYWÓDZTWA, ZARZĄDZANIA, FUNKCJONOWANIA ORGANIZACJI, FUNKCJONOWANIA SIECI SPOŁECZNYCH, - PROWADZENIE, ORGANIZOWANIE I WSPIERANIE BADAŃ, ANALIZ I EKSPERTYZ DOTYCZĄCYCH ROZWOJU I UCZENIA SIĘ (LLL), - PROMOWANIE DZIAŁAŃ ZMIERZAJĄCYCH DO BUDOWANIA KAPITAŁU INTELEKTUALNEGO, - PODEJMOWANIE, ORGANIZOWANIE I WSPIERANIE DZIAŁAŃ ZWIĄZANYCH Z WYCENĄ WARTOŚCI KAPITAŁU INTELEKTUALNEGO, TWORZENIE, WDRAŻANIE METOD I NARZĘDZI DIAGNOZY I WYCENY KAPITAŁU INTELEKTUALNEGO, - TWORZENIE I WDRAŻANIE METOD PLANOWANIA ROZWOJU ORGANIZACJI, ZARZĄDZANIA STRATEGICZNEGO I ZARZĄDZANIA ZMIANĄ ORGANIZACYJNĄ, - TWORZENIE I UDOSTĘPNIANIE BAZ DANYCH DOTYCZĄCYCH KAPITAŁU INTELEKTUALNEGO, - WSPOMAGANIE OSÓB I INSTYTUCJI, ZAJMUJĄCYM SIĘ PODNOSZENIEM EFEKTYWNOŚCI I WARTOŚCI KAPITAŁU INTELEKTUALNEGO, - WSPÓŁPRACA Z INSTYTUCJAMI KRAJOWYMI I ZAGRANICZNYMI ZAJMUJĄCYMI SIĘ KAPITAŁEM INTELEKTUALNYM I DZIEDZINAMI POKREWNYMI ZWIĄZANYMI Z EFEKTYWNOŚCIĄ DZIAŁANIA ORGANIZACJI, - ORGANIZOWANIE KONFERENCJI, SZKOLEŃ I SEMINARIÓW W SPRAWACH DOTYCZĄCYCH KAPITAŁU INTELEKTUALNEGO, - WYDAWANIE STAŁYCH I OKAZJONALNYCH PUBLIKACJI, DOTYCZĄCYCH ZAGADNIEŃ KAPITAŁU INTELEKTUALNEGO, - INICJOWANIE, REALIZOWANIE I WSPIERANIE PROGRAMÓW ROZWOJU PRZYWÓDZTWA, ZARZĄDZANIA, EFEKTYWNOŚCI ORGANIZACYJNEJ I EFEKTYWNOŚCI OSOBISTEJ, - WYRÓŻNIANIE OSÓB I ORGANIZACJI WYRÓŻNIAJĄCYCH SIĘ W DZIAŁANIACH NA RZECZ BUDOWY KAPITAŁU INTELEKTUALNEGO, - WYRÓŻNIANIE OSÓB I ORGANIZACJI WYRÓŻNIAJĄCYCH SIĘ W DZIAŁANIACH NA RZECZ ROZWOJU ORGANIZACJI I ROZWOJU OSOBISTEGO, - PROMOWANIE, WSPIERANIE DZIAŁANIA NA RZECZ UCZENIA SIĘ PRZEZ CAŁE ŻYCIE (LLL).