Rozpoczęcie działalności
2011-04-06
Organ reprezentujący
ZARZĄD
Email
achodasz@dobrezycie.org
Forma własności
WŁASNOŚĆ PRYWATNA KRAJOWA POZOSTAŁA
Organ rejestrowy
SĄD REJONOWY W RZESZOWIE, XII WYDZIAŁ GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO
Sposób reprezentacji
OŚWIADCZENIA WOLI W IMIENIU FUNDACJI SKŁADA PREZES ZARZĄDU LUB WICEPREZES ZARZĄDU, JEDNOOSOBOWO.
Cel działania
CELEM FUNDACJI JEST PROMOWANIE, WSPIERANIE I INICJOWANIE DZIAŁAŃ PODNOSZĄCYCH JAKOŚĆ ŻYCIA OSÓB, GRUP I SPOŁECZNOŚCI, A W SZCZEGÓLNOŚCI: 1. WSPOMAGANIE ROZWOJU SPOŁECZNOŚCI LOKALNYCH, W TYM BUDOWANIE KAPITAŁU SPOŁECZNEGO I ROZWIJANIE SPOŁECZEŃSTWA OBYWATELSKIEGO, PODTRZYMYWANIE TRADYCJI NARODOWEJ, PIELĘGNOWANIE POLSKOŚCI ORAZ ROZWÓJ ŚWIADOMOŚCI NARODOWEJ, OBYWATELSKIEJ I KULTUROWEJ. 2. UPOWSZECHNIANIE I OCHRONA PRAW KONSUMENTÓW, PRAW CZŁOWIEKA ORAZ WOLNOŚCI I SWOBÓD OBYWATEWLSKICH, A TAKŻE DZIAŁANIA WSPOMAGAJĄCE ROZWÓJ DEMOKRACJI I PARTYCYPACJI SPOŁECZNEJ I PUBLICZNEJ. 3. WSPIERANIE ROZWOJU ORGANIZACJI POZARZĄDOWYCH, W TYM PROMOCJA I ORGANIZACJA WOLONTARIATU. 4. WYRÓWNYWANIE SZANS OSÓB I GRUP ZAGROŻONYCH WYKLUCZENIEM SPOŁECZNYM. 5. PROMOCJA ZATRUDNIENIA I AKTYWIZACJA ZAWODOWA OSÓB POZOSTAJĄCYCH BEZ PRACY I ZAGROŻONYCH ZWOLNIENIEM Z PRACY LUB BEZROBOCIEM. 6. PRZECIWDZIAŁANIE DYSKRYMINACJI, W TYM ZE WZGLĘDU NA NIEPEŁNOSPRAWNOŚĆ, WIEK, PŁEĆ, STATUS SPOŁECZNY I EKONOMICZNY. 7. EDUKACJA I PODNOSZENIE KOMPETENCJI OSOBISTYCH, INTERPERSONALNYCH, SPOŁECZNYCH I ZAWODOWYCH. 8. ROZWIJANIE I PROMOWANIE PRZEDSIĘBIORCZOŚCI I INNOWACYJNOŚCI ORAZ SPOŁECZNEJ ODPOWIEDZIALNOŚCI BIZNESU. 9. WSPIERANIE DZIAŁAŃ NA RZECZ OCHRONY I PROMOCJI ZDROWIA I ZDROWEGO STYLU ŻYCIA, PROFILAKTYKI I RESOCJALIZACJI. 10. PRZECIWDZIAŁANIE PRZEMOCY W ŻYCIU PRYWATNYM I SPOŁECZNYM ORAZ ZWIĘKSZANIE BEZPIECZEŃSTWA PUBLICZNEGO. 11. WSPIERANIE ROZWOJU KULTURY I SZTUKI, OCHRONA DÓBR KULTURY I DZIEDZICTWA NARODOWEGO. 12. DZIAŁANIA NA RZECZ EKOLOGII I OCHRONY DZIEDZICTWA PRZYRODNICZEGO I ARCHITEKTONICZNEGO. 13. DZIAŁANIA NA RZECZ INTEGRACJI EUROPEJSKIEJ ORAZ ROZWIJANIA KONTAKTÓW I WSPÓŁPRACY MIĘDZY SPOŁECZEŃSTWAMI. 14. UPOWSZECHNIANIE METOD PRACY Z OSOBAMI, GRUPAMI I SPOŁECZNOŚCIAMI ORAZ PODNOSZENIE KOMPETENCJI OSÓB PRACUJĄCYCH LUB DZIAŁAJĄCYCH W OBSZARZE SŁUŻB SPOŁECZNYCH, OŚWIATY, KULTURY, PROFILAKTYKI I RESOCJALIZACJI.