SĄD REJONOWY DLA M.ST.WARSZAWY W WARSZAWIE,XIII WYDZIAŁ GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO
Sposób reprezentacji
DO SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ WOLI W IMIENIU SPÓŁKI UPOWAŻNIONY JEST: 1) W PRZYPADKU ZARZĄDU JEDNOOSOBOWEGO - CZŁONEK ZARZĄDU SAMODZIELNIE LUB CZŁONEK ZARZĄDU ŁĄCZNIE Z PROKURENTEM, 2) W PRZYPADKU ZARZĄDU WIELOOSOBOWEGO - DWÓCH CZŁONKÓW ZARZĄDU DZIAŁAJĄCYCH ŁĄCZNIE LUB CZŁONEK ZARZĄDU ŁĄCZNIE Z PROKURENTEM.
Oferowanie benefitów pracowniczych związanych ze zdrowiem i aktywnością fizyczną.
Dostęp do ponad 3500 obiektów sportowych w Polsce.
Programy psychoedukacyjne i konsultacje z ekspertami.
Platforma online z treningami i materiałami samorozwojowymi.
Dostęp do biletów do kin, teatrów i muzeów w ramach programów kulturalnych.
benefitów zdrowotnych i kulturalnych. Jej oferta obejmuje szeroki wachlarz programów sportowych, dostosowanych do różnorodnych potrzeb użytkowników, co przyczynia się do poprawy zdrowia oraz samopoczucia pracowników. VanityStyle dysponuje platformą współpracy z ponad 3500 obiektów sportowych w Polsce, oferując możliwość korzystania z różnych dyscyplin bez dodatkowych opłat. Dodatkowo, firma zapewnia programy psychoedukacyjne, online treningi, a także kulturalne benefity umożliwiające dostęp do kin, teatrów i muzeów. Misją VanityStyle jest nie tylko promowanie aktywności fizycznej, ale także wsparcie w poprawie kondycji psychicznej pracowników. Dzięki innowacyjnym rozwiązaniom technologicznym, użytkownicy mogą korzystać z aplikacji mobilnej, która pozwala na łatwe zarządzanie kartami i dostępem do benefitów. Historia i osiągnięcia VanityStyle wskazują na dynamiczny rozwój oraz angażowanie pracowników w życie firmy, co przynosi zauważalne korzyści zarówno pracodawcom, jak i pracownikom.