MIĘDZYZAKŁADOWY ZWIĄZEK ZAWODOWY PRACOWNIKÓW POLSKIEGO KONCERNU NAFTOWEGO ORLEN S.A. I GRUPY KAPITAŁOWEJ KRS
0000245937 NIP
8512968789 REGON
320197319
Brak dostępnych raportów KRS
Podsumowanie
aktywa
b.d.
przychód
b.d.
zysk
b.d.
wartość firmy
b.d.
Branża główna: Działalność związków zawodowych
Info
Województwo
ZACHODNIOPOMORSKIE
Miejscowość
SZCZECIN
Adres
UL. GEN. LUDOMIŁA RAYSKIEGO, 29
Kod pocztowy
70-442
Rejestracja
2005-12-01
Rozpoczęcie działalności
2005-11-30
Organ reprezentujący
ZARZĄD ZWIĄZKU
Forma prawna
ZWIĄZEK ZAWODOWY
Forma własności
WŁASNOŚĆ PRYWATNA KRAJOWA POZOSTAŁA
Organ rejestrowy
SĄD REJONOWY SZCZECIN-CENTRUM W SZCZECINIE, XIII WYDZIAŁ GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO
Sposób reprezentacji
DO SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ WOLI W SPRAWACH MAJĄTKOWYCH SĄ UPRAWNIENI PRZEWODNICZĄCY ZWIĄZKU Z JEDNYM ZASTĘPCĄ PRZEWODNICZĄCEGO DO SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ WOLI WYMAGANE JEST ŁĄCZNE DZIAŁANIE 2-CH OSÓB.
Organ nadzoru
KOMISJA REWIZYJNA
Cel działania
1. REPREZENTOWANIE INTERESÓW ZAWODOWYCH, MATERIALNYCH, SOCJALNYCH I KULTURALNYCH SWOICH CZŁONKÓW WOBEC PRACODAWCY, ORGANÓW ADMINISTRACJI PAŃSTWOWEJ I GOSPODARCZEJ, ORGANIZACJI SPOŁECZNYCH I SAMORZĄDOWYCH, 2. SPRAWOWANIE KONTROLI NAD PRZESTRZEGANIEM PRZEPISÓW PRAWA PRACY, UDZIELANIA POMOCY PRAWNEJ ORAZ PODEJMOWANIE INTERWENCJI I MEDIACJI W PRZYPADKU INDYWIDUALNYCH SPRAW NA TLE STOSUNKU PRACY, CZYNNY UDZIAŁ W SPORACH ZBIOROWYCH. 3. SPRAWOWANIE KONTROLI NAD PRZESTRZEGANIEM PRZEZ KIEROWNICTWO ZAKŁADU PRACY OBOWIĄZKU ZAPEWNIENIA PRACOWNIKOM BEZPIECZNYCH I HIGIENICZNYCH WARUNKÓW PRACY 4. ZAJMOWANIE STANOWISKA WOBEC KIEROWNIKA ZAKŁADU PRACY W SPRAWACH DOTYCZĄCYCH PRAW I INTERESÓW PRACOWNICZYCH, A W SZCZEGÓLNOŚCI PRZY USTALANIU PLANU URLOPÓW ORAZ SPRAW SOCJALNO-BYTOWYCH I KULTURALNYCH 5. ZAJMOWANIE STANOWISKA W INDYWIDUALNYCH SPRAWACH PRACOWNICZYCH W ZAKRESIE UNORMOWANYM PRZEPISAMI PRAWA PRACY 6. SPRAWOWANIE KONTROLI NAD PODZIAŁEM I REALIZACJĄ ZAKŁADOWEGO FUNDUSZU ŚWIADCZEŃ SOCJALNYCH I INNYCH FUNDUSZY ZAKŁADOWYCH 7. ROZWIJANIE DZIAŁALNOŚCI KULTURALNO-OŚWIATOWEJ I TWORZENIE WARUNKÓW DO ODPOCZYNKU PO PRACY, JAK RÓWNIEŻ WŁASNYCH INICJATYW W TYM ZAKRESIE 8. DZIAŁANIE NA RZECZ POPRAWY OPIEKI LEKARSKIEJ I OCHRONY ZDROWIA PRACOWNIKÓW I ICH RODZIN 9. UDZIELANIE POMOCY CZŁONKOM ZWIĄZKU I ICH RODZINOM 10. DZIAŁANIE NA RZECZ ROZWOJU RACJONALIZACJI I WYNALAZCZOŚCI PRACOWNICZEJ 11. POSTULOWANIE SKUTECZNYCH DZIAŁAŃ NA RZECZ OCHRONY ŚRODOWISKA NATURALNEGO I RACJONALNEGO WYKORZYSTANIA ŚRODKÓW FINANSOWYCH PRZEZNACZONYCH NA TEN CEL 12. WYDATKOWANIE POSIADANYCH ŚRODKÓW FINANSOWYCH NA CELE ZWIĄZANE Z ORGANIZACJĄ I PRAWIDŁOWYM FUNKCJONOWANIEM ZWIĄZKU 13 WSPIERANIE MATERIALNE, W MIARĘ POSIADANYCH ŚRODKÓW, INNYCH ORGANIZACJI SPOŁECZNYCH
Powiązania
Historia powiązań
Udziałowcy
