ZWIĄZEK ZAWODOWY PRACOWNIKÓW BIBLIOTEK Z SIEDZIBĄ W PIOTRKOWIE TRYBUNALSKIM KRS
0000141544 NIP
7711904484 REGON
590533430
Brak dostępnych raportów KRS
Podsumowanie
aktywa
b.d.
przychód
b.d.
zysk
b.d.
wartość firmy
b.d.
Branża główna: Działalność związków zawodowych
Info
Województwo
ŁÓDZKIE
Miejscowość
PIOTRKÓW TRYBUNALSKI
Adres
UL. MARII CURIE SKŁODOWSKIEJ, 3
Kod pocztowy
97-300
Rejestracja
2002-12-16
Rozpoczęcie działalności
1983-03-01
Organ reprezentujący
ZARZĄD
Forma prawna
ZWIĄZEK ZAWODOWY
Forma własności
WŁASNOŚĆ PRYWATNA KRAJOWA POZOSTAŁA
Organ rejestrowy
SĄD REJONOWY DLA ŁODZI ŚRÓDMIEŚCIA W ŁODZI, XX WYDZIAŁ GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO
Sposób reprezentacji
1. DO SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ WOLI W SPRAWACH MAJĄTKOWYCH SĄ UPRAWNIENI: PRZEWODNICZĄCY I INNE OSOBY UPOWAŻNIONE PRZEZ ZARZĄD ZWIĄZKU. 2. DO SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ WOLI WYMAGANE JEST ŁĄCZNE DZIAŁANIE DWÓCH OSÓB. 3. W SPRAWACH PRZEKRACZAJĄCYCH ZAKRES ZWYKŁEGO ZARZĄDU, A ZWŁASZCZA NABYWANIE, ZBYWANIE, PRZEKAZYWANIE LUB LIKWIDACJA ŚRODKÓW MAJĄTKOWYCH TRWAŁYCH WYMAGANA JEST UCHWAŁA ZEBRANIA DELEGATÓW.
Organ nadzoru
KOMISJA REWIZYJNA
Cel działania
1. OBRONA PRAW PRACOWNICZYCH W ZAKRESIE WYKONYWANEJ PRACY ZAWODOWEJ, WYNAGRODZENIA, WARUNKÓW SOCJALNO-BYTOWYCH, BEZPIECZEŃSTWA I HIGIENY PRACY, 2. HARMONIZOWANIE DZIAŁANIA ZAKŁADU PRACY Z INTERESAMI PRACOWNIKÓW, 3. KSZTAŁTOWANIE AKTYWNOŚCI SPOŁECZNEJ, ETYKI I GODNOŚCI ZAWODOWEJ, STATUSU SPOŁECZNEGO PRACOWNIKA I DZIAŁACZA KULTURY ORAZ OCHRONA TYCH WARTOŚCI, 4. INICJOWANIE I POPIERANIE DZIAŁAŃ NA RZECZ STWORZENIA PRACOWNIKOM WARUNKÓW PODNOSZENIA KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH, 5. UMACNIANIE RODZINY ORAZ OCHRONA ŻYCIA RODZINNEGO, 6. REPREZENTOWANIE INTERESÓW ZAWODOWYCH SWOICH CZŁONKÓW, 7. ZWALCZANIE NIEGOSPODARNOŚCI I NADUŻYĆ, 8. KONTROLA PRZESTRZEGANIA USTAWODAWSTWA PRACY I PRAWORZĄDNOŚCI, UDZIELANIE POMOCY PRAWNEJ, PODEJMOWANIE INTERWENCJI W PRZYPADKU KONFLIKTU MIĘDZY PRACOWNIKAMI A PRACODAWCĄ, 9. SPRAWOWANIE KONTROLI NAD ZAPEWNIENIEM PRACOWNIKOM BEZPIECZEŃSTWA I HIGIENY PRACY, DĄŻENIE DO POPRAWY WARUNKÓW PRACY, 10. ZAJMOWANIE STANOWISKA W SPRAWACH DOTYCZĄCYCH PRAW PRACOWNIKA: REGULAMINY PRACY I PREMIOWANIA, ZATRUDNIANIA, ZWALNIANIA, ROZKŁADU CZASU PRACY, USTALANIU PLANÓW URLOPU ORAZ SPRAW SOCJALNO-BYTOWYCH, 11. OPIEKA SOCJALNA NAD PRACOWNIKAMI I ICH RODZINAMI, 12. POMOC MATERIALNA - WYPŁACANIE ZASIŁKÓW I ZAPOMÓG LOSOWYCH, 13. NADZÓR NAD PRAWIDŁOWYM NALICZANIEM I WYKORZYSTANIEM FUNDUSZY: SOCJALNEGO, PŁAC, MIESZKANIOWEGO I NAGRÓD.
Powiązania
Historia powiązań
Udziałowcy
