INTERAKCYJNY ZWIĄZEK ZAWODOWY PRACOWNIKÓW TRANSPORTU MIEJSKIEGO W RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ "RECONTRA"

KRS
0000128479 NIP
9820199459 REGON
471650760

ŁÓDZKIE

ŁÓDŹ

PADEREWSKIEGO, 23

93-509

2002-08-29

1997-05-22

KRAJOWY ZARZĄD ZWIĄZKU

www.recontra.org

www.recontra@onet.pl

ZWIĄZEK ZAWODOWY

WŁASNOŚĆ PRYWATNA KRAJOWA POZOSTAŁA

SĄD REJONOWY DLA ŁODZI ŚRÓDMIEŚCIA W ŁODZI, XX WYDZIAŁ GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO

KRAJOWY ZARZĄD ZWIĄZKU REPREZENTUJE CAŁY ZWIĄZEK WOBEC WŁADZ I ORGANÓW ADMINISTRACJI PAŃSTWOWEJ I GOSPODARCZEJ, A TAKŻE INNYCH ORGANIZACJI I INSTYTUCJI. PRZEWODNICZĄCY ZWIĄZKU KIERUJE DZIAŁALNOŚCIĄ ZWIĄZKU I REPREZENUJE GO NA ZEWNĄTRZ. DLA WAŻNOŚCI PISM DOTYCZĄCYCH PRAW I OBOWIĄZKÓW MAJĄTKOWYCH WYMAGANE SĄ PODPISY PRZEWODNICZĄCEGO I SEKRETARZA DANEGO ORGANU WŁADZY STRUKTURY ORGANIZACYJNEJ, KTÓRA POSIADA OSOBOWOŚĆ PRAWNĄ. DOPUSZCZA SIĘ WAŻNOŚĆ PODPISÓW UPOWAŻNIONYCH PRZEZ NICH ZASTĘPCÓW. W STRUKTURACH NIE MAJĄCYCH OSOBOWOŚCI PRAWNEJ UPOWAŻNIENIE DO PODPISYWANIA ZOBOWIĄZAŃ FINANSOWYCH W TYCH STRUKTURACH PRZEZ OKREŚLONE OSOBY, WYDAJE ZARZĄD KRAJOWY ZWIĄZKU LUB UPOWAŻNIONY ORGAN.

KRAJOWA KOMISJA REWIZYJNA

CELEM ZWIĄZKU JEST: 1/ OBRONA INTERESÓW ZDROWOTNYCH, SOCJALNYCH I KULTURALNYCH CZŁONKÓW ORAZ ICH RODZIN; 2/ ZABEZPIECZANIE PRAW PRACOWNICZYCH W ZAKRESIE WYKONYWANEJ PRACY ZAWODOWEJ, WYNAGRODZENIA, WARUNKÓW SOCJALNO-BYTOWYCH ORAZ WARUNKÓW BEZPIECZEŃSTWA I HIGIENY PRACY; 3/ PODEJMOWANIE DZIAŁAŃ W CELU ZHARMONIZOWANIA INTERESÓW PRACODAWCÓW Z INTERESAMI PRACOWNIKÓW NA ZASADZIE WZAJEMNIE KORZYSTNEJ INTERAKCJI; 4/ PROPAGOWANIE ZASAD DEMOKRATYZMU I UMACNIANIA POZYTYWNYCH WIĘZI SOCJOLOGICZNYCH W STOSUNKACH ZAWODOWYCH; 5/ STWARZANIE PRACOWNIKOM WARUNKÓW UMOŻLIWIAJĄCYCH DOKSZTAŁCANIE OGÓLNE I PODNOSZENIE KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH; 6/ OCHRONA ZDOBYCZY KULTURY, SZTUKI I TRADYCJI NARODOWYCH ORAZ SZEROKO POJĘTEJ EDUKACJI; 7/ WPŁYWANIE NA KSZTAŁTOWANIE POLITYKI GOSPODARCZEJ I SPOŁECZNEJ M.IN. POPRZEZ AKTYWNE DZIAŁANIE W ZWALCZANIU NIEGOSPODARNOŚCI I NADUŻYĆ; 8/ PRZECIWDZIAŁANIE BEZROBOCIU I POMOC BEZROBOTNYM CZŁONKOM ZWIĄZKU; 9/ PERMANENTNE DZIAŁANIE NA RZECZ OCHRONY NATURALNEGO ŚRODOWISKA CZŁOWIEKA; 10/ KSZTAŁTOWANIE AKTYWNEJ POSTAWY DZIAŁANIA CZŁONKÓW DLA DOBRA OJCZYZNY.