Organ reprezentujący
ZARZĄD FUNDACJI
Email
mateusz.romowicz@kancelaria-gdynia.eu
Sposób reprezentacji
DO SKŁADANIA OSWIADCZEŃ WOLI I REPREZENTOWANIA FUNDACJI UPRAWNIONY JEST JEDNOOSOBOWO PREZES ZARZĄDU NIEZALEŻNIE OD TEGO, ILE CZŁONKÓW LICZY ZARZĄD FUNDACJI.
Organ nadzoru
RADA FUNDACJI
Cel działania
CELEM NINIEJSZEJ FUNDACJI JEST ZAPEWNIENIE WSZECHSTRONNEJ I KOMPLEKSOWEJ POMOCY UDZIELANEJ PRACOWNIKOM, KTÓRZY Z UWAGI NA CHARAKTERYSTYKĘ WYKONYWANEGO ZAWODU SĄ NARAŻENI NA SZCZEGÓLNE NIEBEZPIECZEŃSTWO BĄDŹ SĄ ZMUSZENI DO ŻYCIA NA ODLEGŁOŚĆ. A W SZCZEGÓLNOŚCI MARYNARZOM, ORAZ RODZINOM TAKICH PRACOWNIKÓW. W DALSZEJ CZĘŚCI NAZYWANYCH "PRACOWNIKAMI". NADRZĘDNYM CELEM FUNDACJI JEST NIESIENIE POMOCY SPOŁECZNEJ W ZAKRESIE: 1. WSPARCIA PSYCHOLOGICZNEGO W PRZETRWANIU ROZŁĄKI MIĘDZY PRACOWNIKAMI. A ICH RODZINAMI. PRZY UWZGLĘDNIENIU CHARAKTERYSTYKI ZAWODÓW WYKONYWANYCH NA ODLEGŁOŚĆ; 2. WSPARCIA PSYCHOLOGICZNEGO ORAZ PRAWNEGO W PRZYPADKU UTRATY ZDROWIA ORAZ ŻYCIA PRZEZ PRACOWNIKÓW, UDZIELANEGO ZARÓWNO SAMYM PRACOWNIKOM JAK I ICH RODZINOM; 3. WSPARCIA FINANSOWEGO, SPOŁECZNEGO ORAZ PRAWNEGO UDZIELANEGO PRACOWNIKOM ORAZ ICH RODZINOM, CELEM ZAPEWNIENIA IM GODNEGO ŻYCIA; 4. WSPARCIA W ZAKRESIE ZABEZPIECZANIA SZEROKO ROZUMIANEGO CAŁOKSZTAŁTU INTERESÓW PRACOWNIKÓW I ICH RODZIN. W SZCZEGÓLNOŚCI STAŁEGO MONITOROWANIA ICH STATUSU SPOŁECZNEGO; 5. WSPARCIA W POMOCY ORGANIZACYJNEJ DOTYCZĄCEJ CAŁOKSZTAŁTU PRACOWNICZEGO SYSTEMU ZATRUDNIENIA.