Tworzenie aplikacji Nais dla docenienia pracowników
Moduły Kudos, ankiety i wyzwania dla zespołów
Analiza danych wpływających na kulturę organizacyjną
Zwiększanie zaangażowania i satysfakcji pracowników
Obsługa ponad 150 klientów i 100000 użytkowników
HRFA to innowacyjna platforma, która koncentruje się na budowaniu pozytywnej kultury w miejscach pracy poprzez wdrażanie rozwiązań opartych na psychologii pozytywnej oraz analityce danych. Głównym produktem jest aplikacja Nais, która umożliwia pracodawcom docenienie swoich pracowników oraz lepsze zrozumienie ich potrzeb. Dzięki unikalnym modułom, takim jak Kudos, które pozwalają na wysyłanie spersonalizowanych podziękowań, oraz modułowi Ankiety, który umożliwia przeprowadzanie badań satysfakcji, HRFA staje się kluczowym narzędziem w zwiększaniu zaangażowania pracowników. Platforma oferuje również możliwość organizowania wyzwań dla zespołów, które sprzyjają współpracy i budowaniu ducha zespołu. Dzięki analizom dostarczanym przez Nais, menedżerowie mogą na bieżąco monitorować jakość wdrażanych działań oraz ich wpływ na zaangażowanie i satysfakcję pracowników. HRFA dąży do tego, aby pomóc firmom w tworzeniu bardziej empatycznego i efektywnego środowiska pracy, co przekłada się na lepsze wyniki oraz zwiększoną produktywność. Z sukcesem obsłużyli już ponad 150 klientów oraz zyskali zaufanie 100000 użytkowników, co świadczy o ich skuteczności oraz wartości, jaką wnoszą w obszarze zarządzania zasobami ludzkimi.
Podstawowe wyniki finansowe
Organizacja Hrfa osiągnęła 11 700 zł przychodów.
Przychody operacyjne wyniosły 11 700 zł. Pozostałe przychody to 0 zł.
Całkowite koszty wyniosły 14 479 zł.
Strata netto wyniosła 2779 zł.
Spółka wykazuje
rosnące
przychody w czasie.
Średni wzrost przychodów wynosi 2925 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja osiągała przychody na poziomie:
• 11 700 zł w 2024 roku.
• 24 000 zł w 2023 roku.
• 37 642 zł w 2022 roku.
Zyski spółki mają malejącą
tendencję w czasie.
Średni spadek zysków wynosi -695 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja osiągała zyski na poziomie:
• -2779 zł w 2024 roku.
• 2344 zł w 2023 roku.
• -4323 zł w 2022 roku.
EBIT i EBITDA
EBIT Hrfa wynosi -3 tys. zł.
EBITDA Hrfa wynosi -3 tys. zł.
Wycena
Wartość organizacji powstaje na podstawie kluczowych parametrów finansowych, z wykorzystaniem różnych modeli wyceny. Ostatecznie określa się minimalną, maksymalną i średnią wycen.
Szacunkowa wycena organizacji Hrfa wynosi 12 724 zł.
W zależności od przyjętego modelu estymacji, wycena organizacji mieści się pomiędzy
0 zł a 29 250 zł.
Wartość organizacji
powiększa się
w czasie.
Przeciętny wzrost wartości firmy wynosi 3181 zł rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat wartość firmy wynosiła:
• 12 724 zł w 2024 roku.
• 32 386 zł w 2023 roku.
• 30 345 zł w 2022 roku.
Ryzyko niewypłacalności
Ryzyko niewypłacalności dla organizacji Hrfa wynosi 0,00%. To oznacza, że firma ma szansę 0,00% na zamknięcie z powodu postępowania upadłościowego, restrukturyzacyjnego lub układowego w ciągu dwóch lat od zadanego roku.
Ryzyko niewypłacalności
maleje
w czasie.
Przeciętny
spadek
ryzyka w czasie wynosi -0,018% rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat ryzyko niewypłacalności wynosiło:
• 0,00% w 2024 roku.
• 0,00% w 2023 roku.
• 0,00% w 2022 roku.
Wynagrodzenia
Koszty operacyjne Hrfa wyniosły 14 333
zł.
Całkowite wynagrodzenia w organizacji
nie zmieniają się w czasie.
W ostatnich latach łączne wynagrodzenia wynosiły:
• 0 zł w 2024 roku
• 0 zł w 2023 roku
• 0 zł w 2022 roku
Udział wynagrodzeń w kosztach operacyjnych
nie zmienia się w czasie.
W ostatnich latach udział wynagrodzeń w kosztach operacyjnych wynosił:
•
0% w 2024 roku
•
0% w 2023 roku
•
0% w 2022 roku
Bilans
Całkowita wartość aktywów Hrfa wyniosła 6566 zł.
a
ktywa obrotowe to 6566 zł.
Całkowita wartość pasywów wyniosła 6566 zł.
k
apitał (fundusz) własny to 6566 zł.
Organizacja
powiększa
całkowitą wartość aktywów w czasie.
Średni wzrost wartości aktywów wynosi 1641 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja wykazała sumę bilansową aktywów na poziomie:
• 6566 zł w 2024 roku.
• 9875 zł w 2023 roku.
• 8600 zł w 2022 roku.
Rentowność
Wskaźnik rentowności aktywów (ROA) wyniósł -42%.
Wskaźnik rentowności kapitału własnego (ROE) wyniósł -42%.
Marża operacyjna wyniosła -23%.
Marża netto wyniosła -24%.
Rentowność aktywów (ROA) organizacji
pogarsza się w czasie. Średni spadek wskaźnika rentowności wynosi -10.6 punktu procentowego rocznie.
Rentowność kapitału własnego (ROE) organizacji
pogarsza się w czasie. Średni spadek wskaźnika rentowności wynosi -10.6 punktu procentowego rocznie.
Marża operacyjna organizacji
pogarsza się w czasie. Średni spadek wskaźnika rentowności wynosi -5.6 punktu procentowego rocznie.
Marża netto organizacji
pogarsza się w czasie. Średni spadek wskaźnika rentowności wynosi -5.9 punktu procentowego rocznie.
Zadłużenie
Dla porównania wartość aktywów wyniosła 6566 zł.
Całkowite zobowiązania organizacji
nie zmieniają się w czasie.
W ostatnich latach organizacja posiadała zobowiązania o wartości:
• 0 zł w 2024 roku
• 530 zł w 2023 roku
• 1599 zł w 2022 roku
Wskaźnik zadłużenia
obniża się w czasie.
W ostatnich latach współczynnik zadłużenia wynosił:
• 0% w 2024 roku
• 5% w 2023 roku
• 19% w 2022 roku
Podatek dochodowy
Organizacja Hrfa wykazała przychody na poziomie 11 700 zł.
Organizacja zarobiła -2779 zł brutto (przed opodatkowaniem).
Podatek dochodowy wyniósł 0 zł.
W rezultacie osiągnięty zysk netto wyniósł -2779 zł.
Podatek dochodowy odpowiadał za -0% zysku brutto.
Podatek dochodowy obciążający organizację
nie zmienia się w czasie.
W ostatnich latach wysokość podatku dochodowego wynosiła:
• 0 zł w 2024 roku
• 0 zł w 2023 roku
• 0 zł w 2022 roku