Rozpoczęcie działalności
2019-06-04
Organ reprezentujący
ZARZĄD
Forma prawna
STOWARZYSZENIE
Organ rejestrowy
SĄD REJONOWY DLA WROCŁAWIA FABRYCZNEJ WE WROCŁAWIU, VI WYDZIAŁ GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO
Sposób reprezentacji
DO SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ WOLI W IMIENIU STOWARZYSZENIA, W TYM W SPRAWACH MAJĄTKOWYCH, UPRAWNIONY JEST KAŻDY Z CZŁONKÓW ZARZĄDU JEDNOOSOBOWO, A W PRZYPADKU ZAWIERANIA ZOBOWIĄZAŃ NA KWOTĘ POWYŻEJ 10.000,00 ZŁ DWÓCH CZŁONKÓW ZARZĄDU DZIAŁAJĄCYH ŁĄCZNIE.
Organ nadzoru
KOMISJA REWIZYJNA
Cel działania
CELEM STOWARZYSZENIA JEST: 1. ROZPOWSZECHNIANIE WIEDZY TEORETYCZNEJ I PRAKTYCZNEJ W ZAKRESIE ZARZĄDZANIA PROCESEM REHABILITACJI KOMPLEKSOWEJ, W SZCZEGÓLNOŚCI NA TEMAT DZIAŁAŃ PODEJMOWANYCH PRZEZ SPECJALISTÓW DS. ZARZĄDZANIA REHABILITACJĄ. 2. REPREZENTOWANIE SPECJALISTÓW DS. ZARZĄDZANIA REHABILITACJĄ WOBEC PRZEDSTAWICIELI ZAWODÓW MADYCZNYCH, WŁADZ PLACÓWEK MEDYCZNYCH ORAZ ORGANÓW I INSTYTUCJI PAŃSTWOWYCH, A TAKŻE NA ARENIE MIĘDZYNARODOWEJ. 3. PODNOSZENIE JAKOŚCI ŚWIADCZONYCH USŁUG W ZAKRESIE ZARZĄDZANIA REHABILITACJĄ I DZIEDZIN POKREWNYCH Z NIĄ ZWIĄZANYCH. 4. WSPÓŁTWORZENIE ODPOWIEDNICH UREGULOWAŃ PRAWNYCH I STANDARDÓW Z DZIEDZINY ZARZĄDZANIA PROCESAMI REHABILITACJI KOMPLEKSOWEJ, PODWYŻSZANIE STANDARDÓW ŚWIADCZONYCH USŁUG, A TAKŻE ROZWÓJ DZIEDZINY ZARZĄDZANIA PROCESEM REHABILITACJI KOMPLEKSOWEJ. 5. POSZERZANIE WIEDZY Z ZAKRESU ZARZĄDZANIA PROCESEM REHABILITACJI KOMPLEKSOWEJ I DZIEDZINAMI POKREWNYMI. 6. POMOC SWOIM CZŁONKOM W ZAKRESIE KSZTAŁCENIA, PRACY ZAWODOWEJ, NAUKOWEJ, EKONOMICZNEJ I PRAWNEJ. 7. SZERZENIE ZASAD ETYKI ZAWODOWEJ. 8. REPREZENTACJA INTERESÓW ZAWODOWYCH, SPOŁECZNYCH I NAUKOWYCH SWOICH CZŁONKÓW W KRAJU I ZA GRANICĄ. 9. INTEGRACJA I BUDOWANIE TOŻSAMOŚCI ZAWODOWEJ ŚRODOWISKA SPECJALISTÓW DS. ZARZĄDZANIA REHABILITACJĄ KOMPLEKSOWĄ. 10. PROWADZENIE DZIAŁALNOŚCI NA RZECZ OSÓB Z NIEPEŁNOSPRAWNOŚCIAMI ORAZ STOWARZYSZEŃ I FUNDACJI, KTÓRE W SWOICH CELACH STATUTOWYCH MAJĄ OKREŚLONĄ POMOC DLA OSÓB Z NIEPEŁNOSPRAWNOŚCIAMI. 11. PROWADZENIE EDUKACJI PROZDROWOTNEJ SPOŁECZEŃSTWA. 12. PROWADZENIE EDUKACJI PRACODAWCÓW W ZAKRESIE ZATRUDNIANIA OSÓB Z NIEPEŁNOSPRAWNOŚCIAMI. 13. POSZERZANIE SPOŁECZNEJ WIEDZY NA TEMAT MODELU REHABILITACJI KOMPLEKSOWEJ ORAZ ZAWODU SPECJALISTY DS. ZARZĄDZANIA REHABILITACJĄ.