MIĘDZYZAKŁADOWY ZWIĄZEK ZAWODOWY PRACOWNIKÓW GRUPY ENERGA W KALISZU KRS
0000052619 NIP
6181618786 REGON
250680870
MIĘDZYZAKŁADOWY ZWIĄZEK ZAWODOWY PRACOWNIKÓW GRUPY ENERGA W KALISZU KRS
0000052619 NIP
6181618786 REGON
250680870
0000052619 NIP
6181618786 REGON
250680870
Brak dostępnych raportów KRS
Podsumowanie
aktywa
b.d.
przychód
b.d.
zysk
b.d.
wartość firmy
b.d.
Podstawowe info
Województwo
WIELKOPOLSKIE
Miejscowość
KALISZ
Adres
AL.WOLNOŚCI, 8
Kod pocztowy
62-800
Rejestracja
2001-11-10
Rozpoczęcie działalności
1997-01-15
Organ reprezentujący
ZARZĄD
Forma prawna
ZWIĄZEK ZAWODOWY
Forma własności
WŁASNOŚĆ PRYWATNA KRAJOWA POZOSTAŁA
Organ rejestrowy
SĄD REJONOWY POZNAŃ - NOWE MIASTO I WILDA W POZNANIU, IX WYDZIAŁ GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO
Sposób reprezentacji
PRZEWODNICZĄCY ZWIĄZKU REPREZENTUJE ZWIĄZEK NA ZEWNĄTRZ. UPRAWNIONYM DO ZACIĄGANIA ZOBOWIĄZAŃ W IMIENIU ZWIĄZKU JEST JEDNOOSOBOWO PRZEWODNICZĄCY ZWIĄZKU W RAMACH ZWYKŁEGO ZARZĄDU LUB ŁĄCZNIE - DWÓCH CZŁONKÓW PREZYDIUM ZARZĄDU ZWIĄZKU. DO SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ WOLI W SPRAWACH MAJĄTKOWYCH JEST UPOWAŻNIONE PREZYDIUM ZWIĄZKU ZAWODOWEGO LUB PRZEWODNICZĄCY ZWIĄZKU ZGODNIE Z ZAPISEM POWYŻSZYM. DO SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ WOLI SKUTKUJĄCYCH ROZPORZĄDZENIEM MAJĄTKOWYM PRZEKRACZAJĄCYM JEDNORAZOWO KWOTĘ STANOWIĄCĄ RÓWNOWARTOŚĆ 10 - KROTNOŚCI PRZECIĘTNEGO MIESIĘCZNEGO WYNAGRODZENIA W SEKTORZE PRZEDSIĘBIORSTW BEZ WYPŁAT NAGRÓD Z ZYSKU (OGŁOSZONE PRZEZ PREZESA GŁÓWNEGO URZĘDU STATYSTYCZNEGO) W ROKU POPRZEDZAJĄCYM DOKONANIE CZYNNOŚCI WYMAGANE JEST ŁĄCZNE DZIAŁANIE: - PRZEWODNICZĄCEGO ZWIĄZKU I JEDNEGO CZŁONKA PREZYDIUM ZARZĄDU ZWIĄZKU, LUB; - TRZECH CZŁONKÓW PREZYDIUM ZARZĄDU ZWIĄZKU.
Organ nadzoru
KOMISJA REWIZYJNA
Cel działania
CELEM ZWIĄZKU JEST OBRONA PRAW, GODNOŚCI INTERESÓW ORAZ POMOC SPOŁECZNA I SOCJALNA CZŁONKOM ZWIĄZKU W TYM: 1. OBRONA INTERESÓW ZAWODOWYCH, MATERIALNYCH, SOCJALNYCH I KULTURALNYCH CZŁONKÓW ZWIĄZKU ORAZ ICH RODZIN, 2. OBRONA PRAW PRACOWNICZYCH W ZAKRESIE WYKONYWANEJ PRACY ZAWODOWEJ, WYNAGRODZENIA, WARUNKÓW SOCJALNO - BYTOWYCH ORAZ BEZPIECZEŃSTWA I HIGIENY PRACY, 3. HARMONIZOWANIE DZIAŁANIA ZAKŁADU PRACY Z INTERESAMI CZŁONKÓW ZWIĄZKU, 4. ODDZIAŁYWANIE NA RZECZ DEMOKRATYZMU PRAWORZĄDNOŚCI, SPRAWIEDLIWOŚCI SPOŁECZNEJ, KOLEŻEŃSKIEJ SOLIDARNOŚCI W STOSUNKACH MIĘDZYLUDZKICH, 5. KSZTAŁTOWANIE ETYKI ZAWODOWEJ I SUMIENNEGO STOSUNKU DO OBOWIĄZKÓW PRACOWNICZYCH, 6. INICJOWANIE I POPIERANIE DZIAŁAŃ NA RZECZ STWARZANIA CZŁONKOM ZWIĄZKU WARUNKÓW PODNOSZENIA KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH I ADAPTACJI SPOŁECZNO - ZAWODOWEJ PRACOWNIKÓW, 7. POMOC SPOŁECZNA I SOCJALNA CZŁONKOM ZWIĄZKU 8. UMACNIANIE RODZINY ORAZ OCHRONA ŻYCIA RODZINNEGO CZŁONKÓW ZWIĄZKU.
Powiązania
Historia powiązań
Udziałowcy
