Województwo
KUJAWSKO-POMORSKIE
Organ reprezentujący
ZARZĄD
Forma prawna
ZWIĄZEK ZAWODOWY
Sposób reprezentacji
1.DO SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ WOLI W SPRAWACH MAJĄTKOWYCH SĄ UPRAWNIENI: PRZEWODNICZĄCY I INNE OSOBY, UPRAWNIONE PRZEZ ZARZĄD ZWIĄZKU. 2.DO SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ WOLI, WYMAGANE JEST ŁĄCZNE DZIAŁANIE TRZECH OSÓB. 3.W SPRAWCH PRZEKRACZAJĄCYCH ZAKRES ZWYKŁEGO ZARZĄDU, A ZWŁASZCZA NABYWANIE, ZBYWANIE, PRZEKAZYWANIE LUB LIKWIDACJI ŚRODKOW TRWAŁYCH MAJĄTKOWYCH WYMAGANA JEST UCHWAŁA OGÓLNEGO ZEBRANIA DELEGATÓW LUB ZEBRANIA CZŁONKÓW ZWIĄZKU.
Organ nadzoru
KOMISJA REWIZYJNA
Cel działania
CELEM ZWIĄZKU JEST OBRONA PRAW, GODNOŚCI I INTERESÓW PRACOWNIKÓW, W TYM: 1.OBRONA INTERESÓW ZAWODOWYCH, MATERIALNYCH, SOCJALNYCH I KULTURALNYCH PRACOWNIKÓW ORAZ ICH RODZIN, 2.OBRONA PRAW PRACOWNICZYCH W ZAKRESIE WYKONYWANEJ PRACY ZAWODOWEJ, WYNAGRODZENIA, WARUNKÓW SOCJALNO-BYTOWYCH ORAZ BEZPIECZEŃSTWA I HIGIENY PRACY, 3.HARMONIZOWANIE DZIAŁANIA ZAKŁADU PRACY Z INTERESAMI PRACOWNIKÓW, 4.ODDZIAŁYWANIE NA RZECZ DEMOKRATYZMU, PRAWORZĄDNOŚCI, SPRAWIEDLIWOŚCI SPOŁECZNEJ, KOLEŻEŃSKIEJ SOLIDARNOŚCI W STOSUNKACH MIĘDZYLUDZKICH, 5.KSZTAŁTOWNIE ETYKI ZAWODOWEJ ORAZ SUMIENNEGO STOSUNKU DO OBOWIĄZKÓW PRACOWNICZYCH, 6.INICJOWANIE I POPIERANIE DZIAŁAŃ NA RZECZ STWORZENIA PRACOWNIKOM WARUNKÓW PODNOSZENIA KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH I ADAPTACJI SPOŁECZNO-ZAWODOWEJ MŁODYCH PRACOWNIKÓW, 7.WSPÓŁUCZESTNICTWO W KSZTAŁTOWNIU I REALIZACJI ZADAŃ SPOŁECZNO-GOSPODARCZYCH ZAKŁADU CELEM POMNAŻANIA FUNDUSZU ZAKŁADU I JEGO SPRAWIEDLIWEGO PODZIAŁU, 8.UMACNIANIA RODZIN ORAZ ŻYCIA RODZINNEGO, 9.KSZTŁTOWANIE AKTYWNYCH POSTAW DZIAŁANIA DLA DOBRA RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ.